「人事労務」に関連する記事一覧

[2542]NEW

ハラスメントの事実を確認する手順と留意点

2019年10月10日

本シリーズでは、ハラスメント防止措置のポイントを弁護士の視点から解説します。第3回は、ハラスメントの相談後に行う事実確認のポイントを紹介します。

[1382]NEW

褒めればなんでもいいってもんじゃないんだ/若手社員が採用できる、辞めない職場づくりのヒント(3)

2019年10月10日

キーワードをもとに、若手社員の採用・定着において、何が重要かを解説。第3回は自分の部下を細かく観察して実践する「プチ褒め! プチ感謝!」です。

[2586]NEW

もし社員がユニオンに駆け込んだら?

2019年10月10日

現役弁護士・社労士が語るユニオンへの対応のポイントを紹介します。

[2541]NEW

ハラスメント相談窓口を誰が担当する?/弁護士が教えるハラスメント防止措置(2)

2019年09月26日

本シリーズでは、ハラスメント防止措置のポイントを弁護士の視点から解説します。第2回は、ハラスメント相談窓口の設置や相談対応のポイントを紹介します。

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任されたいのに指示待ちって、どっちなんだ?/ 若手社員が採用できる、辞めない職場づくりのヒント(2)

2019年09月12日

キーワードをもとに、若手社員の採用・定着において、何が重要かを解説。第2回は「8割テンプレ(型を与えて)・2割余白(自由に進めさせる)」です。

[m1812]

どこを見られる? 「労基署」臨検の舞台裏

2019年09月01日

労基署の臨検についてはさまざまな憶測が飛び交いますが、その実態はあまり知られていません。現役社労士が語る税務調査の舞台裏を紹介します。

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この会社を選ぶ意味を語れますか?/若手社員が採用できる、辞めない職場づくりのヒント(1)

2019年08月22日

キーワードをもとに、若手社員の採用・定着において、何が重要かを解説。第1回はビジョナリーなコミュニケーション&テックでのスピーディな採用です。

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その言動、ハラスメントじゃないですか?/弁護士が教えるハラスメント防止措置(1)

2019年08月22日

本シリーズでは、ハラスメント防止措置のポイントを弁護士の視点から解説します。第1回は、ハラスメントに当たる言動、防止措置の全体像を紹介します。

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高齢社員の労災対策は万全ですか?

2019年08月08日

加齢に伴い、身体機能がどう変わるのかを踏まえた上で、健康状態の見える化など、企業主体で高齢社員の労災を防止していくためのポイントを紹介します。

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初めての外国人雇用Q&A ~在留資格の管理から住居等の手続きまで~

2019年07月11日

初めて外国人を雇用する経営者向けに、雇用に当たって必要な許可手続きや選考の方法、雇用した後の在留資格の管理や住居等の手配などのポイントを紹介します。

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